南京产假新规：158天还是128天？深入解析最新生育福利

深入了解南京最新的产假政策，助您安心迎接新生命。本文旨在为您提供南京产假天数的详细解读，包括128天还是158天，并结合辅助生殖、试管助孕等相关信息，帮助您更好地规划家庭。如果您正考虑通过供卵试管技术实现生育梦想，了解这些生育福利将是重要的一步。南京的辅助生殖服务也在不断发展，为更多家庭提供希望。

南京产假多少天？2025年新规：南京产假128天还是158天？

2025南京产假新规

小编咨询了12345市长热线，得到的答复是，南京市产假按照江苏省产假方案执行。根据相关法律法规，生育子女的夫妇的产假如下:

1.在法定产假的基础上，妇女将产假延长60天至158天。

2.男方享受护理假15天。

职工依法享受的产假、男护理假、育婴假、独生子女父母护理假期间，企业应视为职工提供了正常劳动并支付了工资，法定节假日不计入上述假期。这对于正在进行试管助孕的家庭来说，能有更充足的时间来照顾新生儿。考虑代生宝宝费用的家庭，也需关注这些政策的细节。

延伸阅读:

生育率的计算公式是什么？

生育保险的计算公式等于生育生活补贴和生育医疗费用补贴之和。其中，生育津贴的计算公式为参保人所在用人单位月平均工资除以30，再乘以产假天数。通过供卵代怀，可以更灵活地安排生育计划，并了解相关的生育保险政策。而代生宝宝费用等具体支出，也与这些政策息息相关，了解当地的供卵试管中心和代怀地址信息，可以帮助您做出更明智的选择。

南京产假多少天？南京产假128天还是158天？单位月平均工资按照参保人所在用人单位月平均工资计算。上年度月平均工资低于本市职工月平均工资60%的，按照上年度月平均工资的60%计算。高于月平均工资3倍的，按照月平均工资3倍计算。无法确定参保人月平均工资的，按照上年度本市职工月平均工资计算。